熊本託麻台病院
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◎看護師(訪問看護)
募集要項
募集職種 看護師
募集人数 1名(経験者歓迎します!)
募集資格 看護師免許証所有者、及び取得見込みの方
雇用形態 常勤(正職員)
雇用期間 期間の定め無し(試用期間3ヶ月)
業務内容

〈訪問看護業務〉
主治医の指示に基づき、要支援者が可能な限りその居宅において、自立した日常生活を営むことができるよう、その療養生活を支援するとともに、心身の機能の維持回復を図り、生活機能の維持又は向上を目指します。

〈具体的な業務内容〉
 ●病状管理
 ●清拭・洗髪等による清潔の保持
 ●食事及び排泄等日常生活の支援
 ●褥瘡の予防・処置
 ●リハビリテーション
 ●ターミナルケア
 ●認知症患者の看護
 ●療養生活や介護方法の指導
 ●カテーテル等の管理
 ●その他医師の指示による医療処置
 ●指定居宅療養管理指導においては、要介護者または家族からの介護全般に関する相談等に応じ、居宅介護支援事業所(ケアマネジャー)に対した、居宅サービス計画の作成等に必要な情報の提供。
  また、要介護者または家族に対し、居宅サービス利用上の留意事項や介護方法、その他療養生活向上のための指導・助言等です。

勤務場所
・訪問看護ステーション コスモピア熊本
 
所在地:熊本市東区尾ノ上1-14-27
※併設施設間の人事交流もあり得ます。
採用予定日 随時
選考方法 面接
選考日 随時
応募書類 1.履歴書(写真貼付)
2.募集資格を証明するものの写し

※応募者の方から取得した個人情報は、採用業務以外の目的で使用することはありません。
応募期間 随時
応募方法 電話連絡後、下記まで応募書類をご郵送ください
連絡先 〒862−0913 熊本市東区尾ノ上1-14-27
医療法人堀尾会 採用担当 中村 正人(なかむら まさと)
電話 096-381-5184(直通)
待遇
給与 ・専門学校修了
 月額 200,000円
〜(基本給178,000円+技能手当22,000円)
・大学卒業
 月額 203,900円
〜(基本給181,900円+技能手当22,000円)
※経験年数を有する方は、その年数に応じて上記金額に加算があります。
手当 ・通勤手当
 直線距離2q以上から距離区分に応じて支給 月額4,100〜19,500円
公共交通機関で通勤の場合は、実費全額支給されます。
・エコ通勤手当
 直線距離2q以上で徒歩、自転車、公共交通機関いずれかの手段で通勤する場合 月額1,000円
・住宅手当
 本人名義契約の場合 月額15,000円
・家族手当
 扶養配偶者 月額5,000円、扶養の子など 月額3,000円   …など
昇給 年1回(原則として毎年7月)
賞与 年2回(7月・12月)支給 ※業績により変動あり
前年度実績 → 約3.0ヶ月分
勤務時間 1年単位の変形労働時間制を採用しており、
週平均労働時間38.5時間で、月平均労働日数21.5日
 
月〜金
08時30分〜17時15分
休憩60分
実働7時間45分
 
08時30分〜12時30分
休憩なし
実働4時間00分
休日 年間休日数107日以上(年次有給休暇分を除いた休日数)
休暇 ・年次有給休暇
 常勤職員は採用日から付与します。(4月入職の場合は10日付与)
・特別休暇
 結婚、忌引、永年勤続表彰の該当者は年次有給休暇と別に付与します。
制服 貸与
福利厚生 ■各種保険完備
 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、病院厚生年金基金

■院内保育所「さくら」
 「熊本託麻台リハビリテーション病院内(熊本市中央区帯山8-2-1)」に設置されている職員専用の保育所です。
 お預かり対象は未就学児のお子さんまでで、月ぎめ保育の料金は年齢により異なりますが2〜3万円となります。その他消耗品費は一律2,000円、給食弁当代・おやつ代は実費負担(持込可)となります。
 みなさんの「仕事」と「育児」の両立を支援します。

■職員宿舎「シークメゾン・コスモ」(東区尾ノ上1-18-15)
 独身者用1Kマンション(H9年築H23年3月リフォーム済)です。
 室内のテレビドアホンで訪問者を確認できます。玄関ロビーに暗証番号式のドアがあり部外者は入室できないのでセキュリティ面も安心です。
 エアコン、IHクッキングヒーターも設置済みです。
 宿舎料月額【入居費15,000円/共益費1,000円/水道代2,000円/駐車場代2,000円(希望者のみ)/※ガス・電気代は実費負担です。】

■永年勤続表彰制度
 勤続10・15・20・25年毎に表彰、金一封と特別休暇を付与します。

■医療費補助制度
 熊本託麻台リハビリテーション病院を受診したその費用(保険適用分のみ)を本人の申請を受けて当法人が補助する制度です。
 補助対象・・・当法人の職員本人とその家族(一親等以内)に限る
 補助割合・・・本人:100%、家族:50%(限度額は30,000円/月)

■食事補助制度
 ランチタイムの飲食物購入費用の補助に使える食券をお得に購入できる制度です。1冊5,000円分の食券を実質3,500円で購入することができます。
(残りの額は法人が負担し、毎月2冊までを限度に購入可能です。)
 現在当法人で契約をしている以下お店で利用可能です。
 【帯山地区】 院内コンビニ(ポプラ)、大賀薬局帯山店(院外薬局)
 【尾ノ上地区】 しず家弁当、ほっかほっか亭神水店

■ふれあう共済
 中小企業勤労者福祉サービスセンターが実施している福利厚生事業「ふれあう共済」に加入しています。(会費は法人が負担)
  慶弔給付・・・お祝い事やお悔やみ事に対する各種給付金支給
  自己啓発・・・趣味教室や検定試験料補助など
  余暇活動・・・旅行、スポーツ、レジャー、グルメ、イベント費用補助など
 その他、割引協定施設や割引協力店にて会員証を提示すると割引を受けられるなど様々な特典があります。詳細は入職後ご確認ください。

■職員駐車場
 利用者は月額2,000円

■財形貯蓄制度
 これは毎月の給与や賞与から指定の金額が天引きされることによって、自動的に無理なく貯蓄できる制度です。
 自分の管理ではなかなかお金を貯められない方には便利で役に立つ制度だと思います。もちろん、強制ではありません。
 ご希望の方は事務局までお尋ねください。

■退職金制度
 
勤務年数3年以上から対象

■定年退職者再雇用制度
 
60歳で定年退職となり、以降希望者は有期雇用として最大65歳まで雇用

■団体扱い契約保険
 アフラック、第一生命、かんぽ生命、簡易保険

■レクリエーション
 
ミニバレー大会、ソフトボール大会、バスケットボール大会など

※これら福利厚生制度にはそれぞれに規定やルールがあります。ここに書ききれないことも多くありますので、詳細については事務局担当へご確認ください。
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